2016年安徽建工技师学院招聘校聘行管人员4人公告
2016-12-25 11:10 巢湖人事考试网 http://chaohu.huatu.com/ 文章来源:安徽建工集团评论
安徽建工技师学院招聘校聘行管人员公告
为适应学院转型升级发展的需要,提高办学实力,加强教学及管理工作,促进各项工作再上新台阶。根据学院人员配置需求情况,现招聘4名行管人员公告如下:
一、岗位及岗位主要职责
岗位一:综合办公室主任助理,1名。
1.全面宣传、贯彻落实省财政厅、集团公司招标、采购方面的有关制度和规定;
2.主持制定、完善学院招投标、大宗物资采购及合同管理方面的规章制度,全面负责学院基建维修、教学设备、大宗办公用品等采购计划的收集、汇总,整理报送部门负责人;
3.按批准后的采购计划实施招标、采购,并实施全过程管理;
4.相关资料收集整理、归档;
5.领导安排的其他相关临时性工作;
6.相关专业课授课。
岗位二:发展规划处助理,1名。
1.协助部门负责人制定学院规章制度;
2.协助部门负责人开展对外交流合作工作;
3.对口上级行政及业务管理部门要求,负责撰写大型上报材料;
4.负责大项目资金的申请及统筹安排;
5.负责学院品牌建设,指导部门干事做好宣传工作;
6.领导安排的其他相关临时性工作。
岗位三:信息化系统管理员,1名。
1.全面负责学院信息化平台搭建、完善和日常维护;
2.校园WIFI系统维护及管理;
3.领导安排的其他相关临时性工作;
4.相关专业课授课。
岗位四:财务管理,1名。
1.接受学院财务处委派,全面负责培训中心财务管理;
2.贯彻执行各项财经纪律,严格遵守相关财务制度;
3.独立完成培训中心对内、对外财务等方面日常业务;
4.接受上级机关和学院相关部门的业务检查,并定期向学院财务处和分管领导作专项报告;
5.领导安排的其他相关临时性工作;
6.相关专业课授课。
二、招聘条件
(一)基本要求
1.政治思想表现好,热爱教育事业,热爱学生,品行端正,遵纪守法,身心健康。
2.爱岗敬业,具有符合素质教育要求的教育观和较强的教育教学和组织能力,掌握教育学、心理学的基本知识和方法,熟悉相关法律法规。
3.以身作则,为人师表,具有团结协作精神和较强的人际沟通能力。高度的责任感和事业心,并具有吃苦耐劳和乐于奉献精神。
4.具有较强的组织、协调能力和管理工作经验。
5.身体健康,三年以上的本专业实践工作经验。
(二)专业等方面要求
综合办公室主任助理:
1.工程技术或工程管理专业全日制本科毕业(第一学历),同等条件下具备硕士学位或研究生学历优先。
2.取得相关职(执)业资格证书,有工程管理或招投标管理实践经验优先。
3、年龄在35周岁以下(含35周岁)。
发展规划处助理:
1.全日制本科学历(硕士研究生优先);
2.有在政府部门工作经验者优先;
3.年龄在35周岁以下(含35周岁)。
信息化系统管理员:
1.计算机专业(及其他信息类专业)硕士研究生(第一学历需为计算机专业全日制本科学历),同等条件下重点院校毕业优先。
2.有相关职(执)业资格证书优先。
3.年龄在40周岁以下(含40周岁)。
财务管理:
1.全日制会计、经济管理专业本科及以上学历;同等条件下具备硕士学位或研究生学历优先。
2.取得会计从业资格证书,具有中级会计师职称。
3.熟练使用专业软件,熟悉企业税收等实务。
4.注册会计师优先。
5.年龄在30-45周岁(含30和45周岁)。
三、考核方式
采取笔试和面试(加试实操内容)的方式。
四、工资等待遇:
1、薪资构成:基本工资、考核工资、各类津补贴,具体面议。
2、社保:学校办理五险一金。
五、报名时间:自即日起开始报名。
六、报名材料:个人简历(附近期免冠电子照片)、身份证、毕业证、职(执)业资格证、工作业绩证明材料、获奖证书等相关材料电子版发送至电子邮箱。
七、笔试前提交资料:
1.《身份证》、《毕业证》、《职(执)业资格证》、《获奖证书》等相关证件的原件及复印件、工作业绩证明等。
2.近期免冠2寸半身照片2张。
八、录用
经综合测评,排名第一,体检合格,签订三年劳动合同(其中试用期五个月)。
咨询电话:0551—63420961 综合办公室曹老师
报名Q Q: 2166703894@qq.com
2016年12月8日
(编辑:巢湖华图)