2020年合肥巢湖市面向社会引进紧缺专业人才60人公告—报名入口
2020-06-03 17:52巢湖事业单位招聘网 来源:安徽华图
巢湖事业单位招聘网同步安徽华图提供以下事业单位报名入口信息:2020年合肥巢湖市面向社会引进紧缺专业人才60人公告—报名入口,更多关于2020合肥巢湖招聘,引进专业人才60人,报名入口,事业单位报名入口的内容,请关注巢湖事业单位招聘网/巢湖人事考试网!
2020年合肥巢湖市面向社会引进紧缺专业人才60人公告—报名入口
(一)发布公告
6月3日起,在“巢湖发布”微信公众号、巢湖市人民政府网站(www.chaohu.gov.cn)、巢湖先锋网(www.chxf.gov.cn)等媒体发布引进公告。
(二)网上报名
6月14日前,报名人员需将《巢湖市2020年紧缺专业人才引进报名表》(附件2),以电子文档形式发送至指定邮箱(155264268@qq.com),邮件标题注明“人才引进+姓名+手机号”。每人限报一个岗位,逾期不予受理。
(三)资格审查
按照规定的资格条件和岗位要求,对报名人员进行资格初审。初审合格后,以电话或短信方式通知资格复审的时间和地点,并同步在相关网站公布。资格复审相关事宜,以公告为准。
(四)面试
面试采取结构化面试的方式进行,面试成绩占总成绩的70%。
资格复审时现场发放面试通知书,告知面试时间和地点。某一个岗位报名人数超过30人的,以随机抽签方式分配面试考场。面试成绩当场公布,设定最低分数线60分。未达到最低分数线的,不予进入考察和体检。某一个岗位面试人数少于或等于岗位引进计划数的,面试成绩须达到当天本考场实际参加面试考生的面试成绩平均分。
(五)考察
根据面试结果排名,按照1:2比例差额确定考察对象。考察采用量化打分方式进行,考察成绩占总成绩的30%。考察将政治素质列为首位,主要考察综合素质和专业能力,参考年度考核等次及获得上级部门表彰等荣誉。考察方案另行制定。
(六)体检
综合面试成绩和考察成绩合成总成绩,确定参加体检名单,并在相关网站进行公示。体检标准及项目参照现行公务员录用相关标准执行。体检不合格或缺检的取消引进资格,按总成绩从高分到低分的顺序等额递补一次。体检时间另行通知。
(七)办理引进手续
按照人岗相适的原则和岗位需求确定拟引进人才,并在相关网站进行公示后,按程序办理引进手续。根据引进人才身份安排到行政(参公)单位或事业单位工作,其中不满三年乡镇工作经历的安排到乡镇一线锻炼,具备三年以上乡镇工作经历的可以安排到市直单位和街道。试用期三个月,试用期满后确定具体岗位,引进人才与引进单位签订服务协议,最低服务期5年,服务期内不得参加巢湖市以外地区的公务员、事业单位考试。
以上是2020年合肥巢湖市面向社会引进紧缺专业人才60人公告—报名入口的全部内容,更多2020巢湖事业单位报名入口信息请加事业单位考试群,及关注巢湖事业单位招聘网及巢湖人事考试网。
(编辑:图小狐)